Header RPK-JMD Jadi Dasar Pengembangan Kompetensi ASN

Peserta Pusdiklat Paskibraka Barito Utara foto bersama Staf Ahli Bupati drg Dwi Agus Setijowati, Kaban Kesbangpol, unsur FKPD dan kepala perangkat daerah di Balai Antang,

RPK-JMD Jadi Dasar Pengembangan Kompetensi ASN

Muara Teweh – kanalkalteng.com, Pemerintah Kabupaten Barito Utara memperkuat pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui penyusunan Profil Kebutuhan Pengembangan Kompetensi Jangka Menengah Daerah (RPK-JMD).

Baca juga: Dewan Dorong CFD Muara Teweh Jadi Budaya Hidup Sehat

Langkah tersebut dibahas dalam kegiatan Pendampingan Penyusunan RPK-JMD yang digelar Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Barito Utara di Aula Dinas Lingkungan Hidup (DLH), Senin (3/8/2026).

Kegiatan diikuti para kepala perangkat daerah dan camat se-Kabupaten Barito Utara dengan menghadirkan narasumber dari Balai Besar Pengembangan Kompetensi Aparatur Pemerintahan Dalam Negeri (BPSDMD) II Kementerian Dalam Negeri.

Bupati Barito Utara H. Shalahuddin melalui Kepala BKPSDM H. Fakhri Fauzi mengatakan, RPK-JMD menjadi instrumen penting untuk memetakan kebutuhan pengembangan kompetensi ASN secara terarah dan sesuai kebutuhan organisasi.

“Pengembangan kompetensi ASN merupakan salah satu aspek penting dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, adaptif, berintegritas, serta berorientasi pada pelayanan publik,” kata Fakhri saat membacakan sambutan Bupati.

Menurutnya, dokumen tersebut nantinya menjadi dasar perencanaan berbagai bentuk pengembangan kompetensi, mulai dari pendidikan dan pelatihan, bimbingan teknis, kursus, coaching hingga mentoring.

Fakhri menegaskan RPK-JMD tidak boleh sekadar menjadi dokumen administratif, tetapi harus benar-benar digunakan sebagai pedoman dalam meningkatkan kapasitas ASN di lingkungan Pemkab Barito Utara.

“Seluruh peserta diharapkan mengikuti kegiatan ini dengan sungguh-sungguh, aktif berdiskusi, serta memanfaatkan kesempatan untuk menggali pengetahuan dari para narasumber dan tim pendamping sehingga dokumen yang dihasilkan benar-benar berkualitas,” ujarnya.

Ia menambahkan, Pemkab Barito Utara juga berkomitmen mendukung penerapan manajemen talenta dan pengembangan kompetensi ASN secara sistematis sesuai ketentuan yang berlaku.

“Dengan aparatur yang kompeten dan berkinerja tinggi, kita optimistis mampu meningkatkan kualitas pelayanan publik sekaligus mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik,” pungkasnya. (Redaksi)

Share this Post